工伤认定劳动仲裁还没开庭,单位就要以不上班,旷工为由辞退员工,员工的手指骨_免费法律咨询_法律部落

工伤认定劳动仲裁还没开庭,单位就要以不上班,旷工为由辞退员工,员工的手指骨

2022-07-12 09:30

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易律师

回答数：593

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2022-07-12 09:30:04

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