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2020-12-25 16:01:06
单位搬迁异地，要看迁址本身给劳动合同履bai行带来的影响。如果搬迁使劳动合同从正常角度看无法履行，就属于法定的“客观情况发生重大变化”，劳动者可以拒绝继续履行并提出解除劳动关系，此时可以要求经济补偿；
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工厂异地搬迁，不去的员工有没有补偿金
2020-12-25 16:01单位搬迁异地，要看迁址本身给劳动合同履bai行带来的影响。如果搬迁使劳动合同从正常角度看无法履行，就属于法定的“客观情况发生重大变化”，劳动者可以拒绝继续履行并提出解除劳动关系，此时可以要求经济补偿；
