每天工作12个半小时。周日强制加班,不然按旷工三天处理
回答数:871
正常来说工作超过8个小时就是算加班的,但是加班是要员工自己自愿的,要是公司强制加班的话,那不管加班几个小时都是算违法的事情,所以说你被公司强制加班4小时的话,那肯定是违法了劳动法的。
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