解除劳动合同时的上一年度有三个月病假工资怎么算赔偿_免费法律咨询_法律部落

解除劳动合同时的上一年度有三个月病假工资怎么算赔偿

2022-06-30 20:10

共1个律师回复

王律师

回答数：569

建议您与当地劳动局咨询一下

2022-06-30 20:10:20

赏

快速咨询，获得更具针对性回答！

立即发布咨询

当前律师在线 28675 人今日律师解答 51029 条

相关推荐

你好，女方跟男方没有结婚证，育有一子，因为家庭矛盾问题，女方走了，孩子一直是孩子奶奶养大的，现在孩子15岁，前几天，孩子意外溺亡，让通知女方回来签赔偿协议，请问，女方可以有资格领到赔偿金那 1回答

自己欠网贷去中行申请了强制还款,为什么还要反复出帐单 1回答

我买二手房签订了一份协议只是下面三三方签的字上面还没签这份合同能生效吗 1回答

责任有40和60？ 1回答

陕西省八级伤残赔偿标准 1回答

电话不接，信息不回。人也见不着。 1回答

怎么咨询律师 1回答

被人强迫吃腐乳犯不犯法 1回答

父母有存款是因医疗事故赔偿，能享受低保吗 1回答

房屋质量问题 1回答

婚前财产投资后属于共同财产吗? 1回答

你好我想请问借钱给对方了， 1回答

你好我想咨询问题 1回答

车祸致人死亡处理流程 1回答

我是女方，之前和男方还是男女朋友的时候借给对方8000元，后面分手后，男方一直不再提还钱的事，找他要钱也是不回消息，不接电话，找他爸妈也是不回消息。由于之前是男女朋友，所以也没有找他写借条，请问这个能立案要回钱吗？ 1回答