干活从梯子上摔下来,脚后跟骨折算不算工伤_免费法律咨询_法律部落

干活从梯子上摔下来,脚后跟骨折算不算工伤

2020-11-10 14:56

共1个律师回复

王律师

回答数：645

您好，张博律师为您服务，如果您是在公司承包的项目上受伤，属于工伤

2020-11-10 14:56:13

赏

快速咨询，获得更具针对性回答！

立即发布咨询

当前律师在线 25963 人今日律师解答 43912 条

相关推荐

如果我在法院签了抓被告人.但一直没有见到被告怎么办 1回答

丈夫出轨不承认怎么办 1回答

包工头雇佣小吊车吊车司机不小心触碰电缆打伤工人怎么划分责任 1回答

交通事故中电动三轮车算什么 1回答

内骨骨折6根左腿半月板损伤可以鉴定几级 1回答

处了3年对象,刚刚结婚就离婚了 1回答

买车定金交了+不买可以退吗 1回答

七十多岁老人逆行被驾校车撞伤怎么判责 1回答

工地干活想回家老板不结账怎么办 1回答

入室盗窃25万没有返还能不能减刑 1回答

雇主责任险出院多久就不给报销了 1回答

房子备案了烂尾怎么办 1回答

律师你好，我是个干装修的，和我在一起干木工活的吕xx给介绍了两个刮腻子的妇女朱xx和颜xx。下午她两个人去补墙时两个人因在一块板上踩断板掉了下来。我立即将二人送至莱芜区中医院检查，朱xx外踝骨有轻微骨裂，不需打石膏回家静养。颜xx两个脚肌拉伤回家静养。请问律师这种情况应该怎么处理？ 1回答

你好，我想问一下您，我四年前借给别人六万块钱，有现金，有银行转账，他前年还了我一万五，现在我遇到点急事想把钱要回来，但是打电话也不接，我的微信也拉黑了，请问一下您，我现在该怎么办？ 1回答

在boss上找的工作说底薪4000，去面试的时候说的咱们这底薪偏高4000，实习期1-3个月，转正后交五险一金，我是10月27日入职，到11月6日单位领导跟我说底薪可能要将成1600，我就有点不想干了，现在让他给我算工资他给我按每月3000块的工资算，节假日没有工资，也没有签合同，只是口头协议 1回答