根据所说的情况，是构成工伤的，但是现实认定工伤是比较复杂的，建议去走人身损害赔偿，请求老板赔偿，这样的话可以要求对方对这个医疗费护理费误工费住院伙食补助费营养费，还有被扶养人生活费，伤残赔偿金，精神损害赔偿，等费用进行赔偿