你好！如果工伤并且经过劳动能力鉴定构成伤残的，可以向用人单位提出解除劳动关系并享受工伤保险待遇、由用人单位支付经济补偿金；如果不构成伤残，但不能适应原来的工作岗位的，领用人单位培训或者安排其他工作岗位不能适应的，用人单位可以解除劳动关系并支付经济补偿金