公司恶意调岗降薪想逼我辞职从而避免经济补偿,我多次表示不同意降薪，我如果不去新岗位上班，公司会以旷工为理由开除。我已经申请劳动争议仲裁，仲裁申请已经受理。请问这种情况下，我不想去新岗位上班，对仲裁有影响吗？