您好，根据《工伤保险条例》第十五条 职工有下列情形之一的，视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;如果在宿舍睡觉死亡,很难认定工伤,可以要求公司按照非因工死亡标准赔偿;但有一种情况是可以认定工伤的,就是在工作岗位和工作时间感觉身体不舒服,然后回宿舍死亡,可以认定为工伤,但要举证是在工作时已经发病.您需要了解您亲人死亡的原因和经过，才能够具体谈赔偿问题。您可以具体和我们进行电话联系，为您提供专业解答，依法维护您的合法权益。