孩子改姓可以写进起诉状里吗_免费法律咨询

在政府工作满十年没有签订任何合同，现在要签临时聘用合同，以后会不会被辞退 1回答

干部被纪委立案审查期间的时间可以抵刑期吗 1回答

十六周岁能开酒店吗 1回答

在2014年领取过一次性农民的生活补助现在要申领失业险那之前的五年还可以累计到现在一起申领吗 1回答

自家厂起火把人厂烧了没有钱赔会卖我的房子吗 1回答

出国打工签证办理流程 1回答

会计账簿丢失的法律责任财务账册需保存多久，如果丢失会有什么后果或需承当什么法律责任 1回答

老师早上让我剪头但不是老师剪的是老师让我自己拿剪刀剪的 1回答

孩子一直在男方家带,孩子妈妈在外地工作，离婚给谁 1回答

我给人装吊顶，摔倒大脚趾粉碎性骨折，工伤十级，大约能赔偿多少钱？我地址张掖市 1回答

在外地的工资可以在本地处仲材吗 1回答

公司在合同期内变更工作地址和降低工资员工可以要求陪偿吗 1回答

社保已交135个月现在达到退休年龄可以一次性补缴吗 1回答

您好，我们有一个员工，今年2月20号入职，合同签的是一年期，从20220220－20230220，其中20220220－20220520这三个月是试用期。她在岗期间的工作表现，不满足公司的录用要求。昨天人事部给她发通知，告诉她试用期不合格，不被录用，要她在20220517日前完成工作交接。她从三月中旬起到现在一直在公司隔离，疫情当前，公司考虑到她吃住在公司，一时没地方去，就允诺她在解封前，哪怕和公司终止劳务关系，公司仍会继续包她吃住，但是她的工资只发到终止劳动关系的那天。她觉得公司这么做是解雇她，并不能算是试用期不合格，要给她相应的赔偿，她说既然劳务合同签的一年期，那试用期最多只能约定一个月，公司合同却约定试用期三个月，这也该给她赔偿。想咨询一下，她这种情况，公司该给她赔偿吗？她在岗时间不足三个月。 1回答

今年2022年天灾人祸的一年,农民受灾不仅没得补助,反而在农民头上所用的肥尿 1回答

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刘律师

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