您好 我想问一下,就是我干了两个月因为有些事情要辞职,16号提出的辞职,20号就走,但是公司还没有给我签订劳动合同,也就是说还在试用期,但是跟老板沟通的过程不是很愉快导致16号就想走 这种情况还会发工资吗

2022-03-16 09:44
1个律师回复
咨询我

你好,这种情况工资会发的,但可以扣除相应费用

2022-03-16 09:44:09

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 23959今日律师解答 43875

相关推荐
工伤残废当时没办残废证,没有享受残废待遇,事隔多年以后还可以补办吗?怎么 1回答
合同上写着扣2500合法吗? 1回答
担保时民法典没生效,承担担保责任时民法典生效,法律适用问题 1回答
门前道路强制执行后对方还是不履行怎么办 1回答
你好 请问一下 我全屋定制家具 安装时发现卖家偷梁换柱 与自己定的板子颜色不符 切开板材发现板芯与商家展示的也不一样 交钱时都是微信 也没有合同 基本上都是微信上沟通 这样情况能维权吗 1回答
公公给儿媳还信用卡和网贷的钱,离婚的话退还吗 1回答
便利店食品过期如何处罚 1回答
我弟弟在北京昌平区森林消防把同事给打了 对方没有报警,两个人私下解决的,医院医疗费花了1万2 额外赔了9千 双方签了个和解书 三个中队长签了见证人,对方现在把钱退回来了9千,说不够 1回答
我母亲医疗事故鉴定医院承担次要责任,法院一审判决死亡赔偿30%,但是鉴定费和医疗费要我们全额承担, 1回答
找律师咨询问题免费的我是保安不干了32天,说我不到时间要付违约金1200 1回答
手腕骨折能鉴定輕上吗 1回答
容流他人吸毒和贩卖毒品的案子在一个案子上,会没收全部财产吗 1回答
倒卖usdt赚差价 1回答
农村拆迁面积卖给别人过度费算谁的 1回答
学校不允许挂床帘蚊帐 不允许订外卖,卫生收拾不到位,怎么举报 1回答
查看更多