你好，下个月离职工作到22号，原本休息日有10天，领导按未满出勤率只给5天休息日_免费法律咨询_法律部落

你好，下个月离职工作到22号，原本休息日有10天，领导按未满出勤率只给5天休息日合理吗？

2022-06-27 10:31

共1个律师回复

苏律师

回答数：519

你好这种情况是不合理的

2022-06-27 10:31:15

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