工作时违反了公司规定,但并未造成经济损失,公司20倍罚款,请问这合理吗?公司说是按照工作合同罚款的,但是签订合同以后公司并未把合同给我一份?
回答数:783
一般不合理的建议协商处理,协商不成去劳动部门申请劳动仲裁
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