我于10月13号跟老板因身体不好口头提过辞职也面谈过几次,11月15号提交了辞职信。 老板说要到明年五一前才可让我离职。 而且工资押金要离职一年后才可以拿回。 14年7月入职签过一份协议(不知道是不是劳动合同),签了2年的,跟老板说要拿来看一下他也不肯给,当初只有一份。协议最后写着“本人自愿放弃社保”,所以一直也没有买社保。 今年7月到期后说不用再签但继续工作。 平时工资发现金,没有工作卡打卡表工作服之类。 请问还能怎么证明,我要如何尽快离职且拿回我的工资,我这种情况可以拿到多少赔偿,在广州找一名律师全权代理的话需要多少钱,

2016-11-20 16:02
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根据《劳动法》,员工自愿离职,用人单位是不需要给赔偿金的

2016-11-20 16:02:44

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