江西金手指劳务派遣有限公司是一个合法的公司。根据《中华人民共和国劳动民法典》的规定，派遣劳动者的工作岗位应当属于劳动者的就业范围，并且需要满足一定的条件和要求。派遣劳动者应当与用工单位签订书面劳动合同，并在合同中明确双方的权利和义务。 派遣劳动者应当具备相应的技能和资格，以确保其能够胜任工作并为用工单位创造价值。同时，派遣劳动者还应享受同工同酬待遇，包括工资、福利等权益。 因此，只要江西金手指劳务派遣有限公司按照法律规定进行了派遣劳动者的相关安排，提供合理的薪酬和福利，符合派遣劳动者的基本权益保障，那么该公司就是合法的。但是，如果存在违反法律法规的行为或不当行为，可能会面临法律制裁或其他相关责任。建议您进一步了解公司的具体情况，以便做出正确的判断。