员工没签合同专柜撤柜是否能有补偿_免费法律咨询_法律部落

员工没签合同专柜撤柜是否能有补偿

2019-09-25 14:40

共1个律师回复

孙律师

回答数：856

单位因为经营变化撤柜的，需要向员工支付经济补偿金。单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资

2019-09-25 14:40:07

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