试用期没签劳动合同无故被辞退合不合法_免费法律咨询

2022年04月09日 16:53 我妈妈是一个家政人员，在家政公司接了一单工作，产生纠纷，她和家政公司并没有签署工作合同首先，事情是这样的工作做好后当面让客户先来验收，客户没来，当天晚上下雨了，第二天客户去看了要求返工，我妈妈也去了，又把玻璃重新拉了一遍，玻璃是一开始就有划痕的很多，然后客户说是我妈妈工作中造成的，要求我们赔偿，不然起诉我们，我们该怎么处理呢，我们并没有收到应有的工资，并且被客户威胁不赔付要上门找我们，家政公司也开始拉皮条不承认，说并没有叫我们二次拉玻璃，但是这两方都叫我们返工了，并没有说哪些不用二次返工 1回答

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刘律师

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