你好!我弟还没结婚,在厂里工作时受伤,左手致残,现在还在医院,(受伤程度图片已上传),请以你的专业知识帮我们评估一下这种情况可以获得多少赔偿,谢谢!

2017-11-02 15:24
1个律师回复
咨询我

具体的赔偿数额,需要依据伤残等级的级别和其他情况具体分析,建议先行进行伤残等级鉴定,或者电话联系律师为您详细解答。

2017-11-02 15:24:23

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 28739今日律师解答 51671

相关推荐
我妈妈在玩具厂做了十年了,因为厂里体检血压高不要我妈妈了,请问厂里应该给我妈妈补多少钱 1回答
工作满两年,但公司不签订劳动合同,是否可以申请劳动仲裁。如果可以,要走哪些程序和准备哪些资料 1回答
你好我想咨询一下,在厂里工伤了,右食指断了一节半,中指和无名指断了又接上了但是没以前长了关节也动不了,可以平多少级工伤,能陪多少钱 1回答
律师先生好!我今年55周岁多二十天的公司专职司机,我在十月三十一日发生了一起三车追尾的交通事故,我是后车全责,我车上有二位受轻微伤没住院,现在公司考虑可能我年龄大了准备换岗或者辞退我,换岗我不接受,也不会做车间的工作,这样的话我怎样来维护自己的最好利益呢?不接受换岗的话能申请仲裁吗?如果公司就利用发生交通事故的原因辞退我,我能要求陪尝和补偿吗?而且公司每天早上5,6点就出车,晚上也没时间下班,连续这样造成超负荷工作才造成了这次事故,(有出车单记录时间)而且早晚加班没加班费,如果公司辞我,我能去仲裁吗?期待您的回复!谢谢! 1回答
工伤,中指第一节和其它俩节一平了可以定几级伤残 1回答
工伤引起肺炎,单位不给报肺炎的费用。合理吗?我应该怎么办? 1回答
解除劳动合同是9月30日,停保日期是7月1日,现在11月还可以领失业保险吗? 1回答
在工地发生意外事件,工地老板是否有责任~ 1回答
我在公司上了没几天班,我是2017.10.25号去的然后2017.11.3号被公司辞退的,理由就是部门要解散了,上班的时候签了个保密合同说是7天之内离职没有工资,可是我已经干到7天了 加上2天休假总共9天,公司不给工资,这个合理吗? 1回答
法律咨询详情  您好!想麻烦您咨询一下工伤赔付事宜,朋友在工作中不小心被电弧烧工脸部和双手,住院十天花费五千医药费,出院通知书上写全休三周,现在想商量赔付问题 1回答
查看更多