您好，我与公司签的是三年时间，半年试用期的合同，说是包吃包住，五险一金，到现在工作了一个半月，包吃包住一样都没提供，现在公司要把我们整个部门外包出去，要我们和外包公司签合同，除了社保其他的四险一金也不交了，还减工资，请问这种事情合法吗？