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你好，员工10.20走了离职申请，申请已经通过。申请里面写了最后工作日11.30号。如果10.31号让员工办理离职并完成工作交接，属于提前辞退员工，需要给付一个月的赔偿金么？

2019-10-29 17:16

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杨律师

回答数：611

不用

2019-10-29 17:16:29

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