年假补偿金可以以最低工资标准日薪3倍补偿吗

2019-09-01 22:42
1个律师回复
咨询我

按月平均工资标准算。至于岗位工资和补助那时单位的内部政策,只要不违反最低工资标准和劳动合同的约定,就不违反劳动合同法。

2019-09-01 22:42:57

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 28155今日律师解答 45831

相关推荐
多人口供可以定罪吗,本人始终没有承认 1回答
离婚咨询律师怎么收费 1回答
服装如果有质量问题可以要求三倍赔偿吗 1回答
轻伤判定是大致怎么样的,要判刑么? 1回答
男方无力抚养要变更抚养权会胜诉妈 1回答
家人澳门赌博能否报警 1回答
9年劳务工没有签任何劳务合同是否有赔偿金 1回答
公正的房子法院可以执行吗 1回答
未办理结婚证的 想离婚 育一女儿 一岁零一个月 需要怎么办 1回答
在澳门抵押车在大陆违法吗 1回答
国内外盘期货,怀疑是诈骗,怎么处理 1回答
榆林律师事务所哪家好 1回答
深圳缓刑接收条件?单位是? 1回答
解活农产品买卖合同订后买方违约怎么办 1回答
做债务众筹这个违法吗 1回答
查看更多