1.单位应当支付医疗期期间的工资、治疗费、护理费、后续治疗费、交通费、残疾赔偿金（如构成伤残）等费用； 2.工伤应该是认定不了了，因为超过了1年的认定期间； 3.不过仍然可以以人身损害赔偿为由直接向人民法院起诉，要求单位承担赔偿责任。