签了竞业限制协议的员工离职后，发现其配偶开办同类竞争性公司，但是经调查他们离婚了_免费法律咨询_法律部落

签了竞业限制协议的员工离职后，发现其配偶开办同类竞争性公司，但是经调查他们离婚了。这样还能起诉该员工吗？其他的也没证据证明该员工参与！

2019-10-22 16:59

共1个律师回复

孙律师

回答数：926

可以起诉

2019-10-22 16:59:38

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