劳动合同不规范是否可以认定为未签合同_免费法律咨询_法律部落

劳动合同不规范是否可以认定为未签合同

2019-07-20 11:36

共1个律师回复

刘律师

回答数：399

您好，根据您的描述，如果劳动者签字了，就认定签订了劳动合同

2019-07-20 11:36:31

赏

快速咨询，获得更具针对性回答！

立即发布咨询

当前律师在线 29267 人今日律师解答 46950 条

相关推荐

朋友找我借钱我微信转给他一直没还可以报警吗 1回答

租赁国有企业厂房(土地+地上建筑)，一次投资修缮房屋计入固定资产，二次投资修缮改造没有计入，现在企业破产，所有资产不足补偿企业债务，连我的投资也保证不了，怎么解决？ 1回答

石油管道占地青苗赔偿标准 1回答

外省可以办离婚手续吗 1回答

公证处可以跨区公证吗 1回答

介绍员工介绍费拿不到怎么办 1回答

你好，三年前我在自己院子里盖了几间房子，房子盖好后被办事处的知到了，有个办事处的科长说要拆我房子，前后来了几次要了俩万块钱说不拆了，等拿了钱后又让，其他的城管天天开着城管的车来要拆房子，前后出了几次强拆通知书，我问办事处那个科长钱给你了怎么还有人来拆房子？他说钱不够打点又要了我，俩万块钱几条软中华后再没人拆房子，我实在没钱了，又害怕他们又来要钱，我就把院子给卖了，我实在是气的不行，盖房子花了九万块 1回答

同一家法院对已被执行拍卖的房产,另外一个案子法院再次查封是不是可以，有没有违反法律法规 1回答

托管公司跑了,房东咋办 1回答

佰仟买买乐购逾期3个月怎么办 1回答

离婚协议书没有财产和未出生孩子 1回答

被通缉去自首网上什么时候会撤 1回答

工厂自离被老板告到劳动局了 1回答

车祸同等责任伤残赔偿 1回答

检查院决定不起诉我违范诉讼法71条规定被公安罚没的保证金还能退给本人吗 1回答