尊敬的客户， 首先，感谢您向我们寻求帮助。鉴于您的情况非常特殊，建议您尽快联系当地的劳动监察大队或劳动仲裁委员会，以获取专业的法律意见和指导。 其次，如果您与分包商之间没有正式签订书面合同，那么您可能面临一些风险。在这种情况下，您可以考虑采取以下措施。 保存所有相关证据，包括但不限于录音、短信、电子邮件等，以便在必要时作为证据使用。 联系当地的劳动监察大队或劳动仲裁委员会，了解您的权利和义务，并根据他们的建议采取行动。 如果有必要，可以考虑聘请一名律师来处理此事，以确保您的权益得到保护。 最后，请记住，在任何法律纠纷中，诚实守信始终是最重要的原则。希望这些建议能够对您有所帮助。祝您一切顺利！ 此致， [您的名字]