公司没有签劳动合同，拖欠离职工资，入职前几个月没交社保，是否可以向劳动监察_免费法律咨询_法律部落

公司没有签劳动合同，拖欠离职工资，入职前几个月没交社保，是否可以向劳动监察大队提起投诉及根据劳动法等相关法律要求赔偿

2019-11-26 06:29

共1个律师回复

孙律师

回答数：824

你好，搜集证据，申请劳动仲裁，维护权益。

2019-11-26 06:29:26

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