综合工时,前半个月超时加班,后面强制安排不上班违法吗_免费法律咨询_法律部落

综合工时,前半个月超时加班,后面强制安排不上班违法吗

2019-08-29 14:37

共1个律师回复

苏律师

回答数：503

违法的，超时加班是违反劳动法规定的

2019-08-29 14:37:54

赏

快速咨询，获得更具针对性回答！

立即发布咨询

当前律师在线 29922 人今日律师解答 43506 条

相关推荐

您好从高处摔伤当时没事回家休息一天感觉手腕疼痛工商保险还管用吗 1回答

上海工伤截掉4个手指62岁赔多少钱 1回答

没上诉，直接申请再审，中级人民法院驳回再审是否可以向高法申请再审，时限是多少 1回答

情侣打架鼓膜穿孔赔偿 1回答

工拖欠工资人算不算违法 1回答

一般把案件送到法院要等多久才能审理 1回答

前车出现交通事故压双黄线往前走怎么处罚 1回答

公司债务代理人需要还吗 1回答

财产保全裁定的送达与执行 1回答

交通事故走工伤还可以向对方索赔吗 1回答

父母出资给孩子购房赠与自己孩子协议书范本 1回答

父母全款买车写在女儿名下,离婚怎么分 1回答

股东会决议可以撤销公司吗 1回答

拘留期间死亡怎么处理 1回答

儿子,媳妇婚姻存续期间欠我4万元钱,没有借条,现在离婚了,能起诉要回吗? 1回答