您好！根据您的描述，您作为总承包人遇到了一个关于工人拖欠工资的情况。首先，您需要确认的是，该分包人是否已经将工程款支付给了工人。如果他们没有收到款项，那么他们可能在索要自己的应得报酬。 如果您认为工人确实有理由要求额外的报酬，您可以考虑以下几种解决方式。 谈判和协商。与工人进行直接沟通，了解他们的诉求并尝试达成共识。 仲裁或诉讼。如果您无法就赔偿协议达成一致，可以寻求由第三方机构（如劳动争议调解委员会）进行调解或通过法律途径解决问题。 员工援助计划。如果您发现这些工人面临经济困难，可以考虑提供必要的帮助和支持，例如职业培训、再就业机会等。 请记住，在处理此类纠纷时，重要的是保持公正和透明，并确保所有相关方都遵守法律程序和规定。希望上述信息对您有所帮助。