被车主的防冻液烫伤了车主要负责吗车主有责任吗_免费法律咨询

未成年偷卖家里东西能追回来吗 1回答

2岁之前的女童抚养权答辩状怎么写例文 1回答

成人培训机构不给退费的纠纷该找哪里解决 1回答

我正常经营生意，开发商要改楼梯，使我不能营业该怎么办 1回答

离职证明公司不给开怎么办 1回答

小三流产两次,他给补偿,但是小三想跟他分手他不同意一直纠缠怎么办 1回答

房东违约不退违约金 1回答

美团外卖吃出毛毛虫，商家不承认是他家外卖，态度恶劣没有协商的意思，也没有给小票，但是证据在，怎么办 1回答

喝酒醉了打架对方先动手的，被我打了医院住院费花了7000多两个人现在起诉法院判决结果要我出两万多 1回答

工地赔偿，工伤 1回答

当时面试提到薪资构成是无责底薪2500＋补助1000＋每个地址提成5，但是第二个月临时通知有业绩要求，完不成则按比例发放，而且劳动合同只有一份，且没有给我也就是乙方劳动合同，甲方劳动合同没有盖章也没有签字，而且按比例也是将无责底薪算进去，就是说他那个工资发放标准就是每次开会都改变，跟面试的时候那个是不一样的，面试的时候说的是无责底薪加补助加那个提成，而且说没有业绩要求，但是现在的话就是说如果完不成那个业绩的话，就会按照比例发放，比如说他要完成20单，然后只完成了5单的话，他会按照25%的工资来发放全部的工资而且这个公司存在招聘未成年人的现象，就是说可能06的他都能招进来 1回答

17岁能做夜场嘛 1回答

体检时可以说不想去当兵吗 1回答

培训机构与顾客签订好的合同,机构宣布破产后合同有效吗 1回答

你好，我想咨询离职事宜 1回答

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苏律师

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