暑假工没有签合同实习期五天没有工资刚开始上班说无责底薪三千工作了十天左右又_免费法律咨询_法律部落

暑假工没有签合同实习期五天没有工资刚开始上班说无责底薪三千工作了十天左右又说每天完不成任务就从工资里扣钱这样合理吗？

2021-08-06 11:22

共1个律师回复

易律师

回答数：403

您好，这种情况是不合理的

2021-08-06 11:22:26

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