你好,公司在没有提前通知一个月辞退员工的未满六个月员工是不是要赔付1.5倍工资?另至始至终未签劳动合同,是不是要求赔偿双倍工资?我需要提供什么证据呢?

2019-08-21 18:56
1个律师回复
咨询我

您好,用人单位没有签订劳动合同可以要求双倍工资。您可以向劳动部门投诉或者申请劳动仲裁。

2019-08-21 18:56:55

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 29587今日律师解答 50148

相关推荐
检察院发来的不立案通知书是什么意思 1回答
幼儿园没有监控合法吗 1回答
拍照运钞车犯法吗??? 1回答
投诉售后不作为举报电话 1回答
工作中摔断骨头不做手术可以评伤残鉴定吗 1回答
网上高利贷不还最终有什么后果 1回答
家在街道在室内养鸽子不外放违法吗 1回答
趣出行cple违法吗 1回答
在线律师咨询马上回答 1回答
婚姻法抚养费的标准你好,我想咨询您 1回答
我是南昌青山湖区人老公是红谷滩新区起诉离婚哪里办 1回答
在广西贺州中级人法院判了刑,不服,申请深圳法院再审,可以吗? 1回答
信用卡逾期两年必须还全额吗 1回答
在幸运坊买彩票合法吗 1回答
起诉六年没履行还能再次起诉吗 1回答
查看更多