企业未与临时工签订劳动合同，并在未满约定离职日期，因企业原因辞退临时工。_免费法律咨询_法律部落

企业未与临时工签订劳动合同，并在未满约定离职日期，因企业原因辞退临时工。

2022-07-31 22:25

共1个律师回复

秦律师

回答数：746

你好，这种情况企业要支付赔偿金

2022-07-31 22:25:29

赏

快速咨询，获得更具针对性回答！

立即发布咨询

当前律师在线 26617 人今日律师解答 50455 条

相关推荐

离婚后,孩子回去住了一个月,可以不用付抚养费吗? 1回答

民间借贷虚假诉讼罪最新案例 1回答

您好请问我们在施工的时候损坏了甲方的铝合金玻璃窗户如果我们赔偿后后期关于这个铝合金窗户的相关事故（比如高空掉落，玻璃炸裂等）我们需要承担责任吗 1回答

坐出租车出车祸乘客应该如何赔偿 1回答

和朋友开了一个个体工商户，乙方不经营店的话，还有没有分红 1回答

在西安花3万贷了100万,是骗局吗 1回答

自己到了下班时间,等了十五分钟也没有人来接班,能走吗 1回答

辞退月薪6000孕妇要赔多少钱 1回答

引诱未成年少女未果可以报案吗 1回答

案件到了执行阶段,律师费怎么收费,总金额是六万元 1回答

分开十年男方不给孩子户口本怎么办 1回答

那种家庭至人死亡拿不到赔偿 1回答

请问同人文私自印成书贩卖犯法吗 1回答

雇主尚未赔偿第三人,能否对有责任的雇员追偿 1回答

合同内容中的一些理解 1回答