班忘打卡,就是为没加班,这种规定合规定嘛?试用期六个月合规定嘛,没空调,没高温补贴合规定嘛?

2019-07-05 10:30
1个律师回复
咨询我

您好,根据您的描述,上班没打卡算没加班和规定,作为员工应按照单位规章办理。

2019-07-05 10:30:08

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 24107今日律师解答 45353

相关推荐
我给老板干活,老板跑了我可以在网上查他的信息吗 1回答
刑事案件做治安案件处理是犯罪吗 1回答
网贷借钱2000一个礼拜实际到手1300算高利贷吗该怎么办而且还逾期了 1回答
您好,请问厂里的包装需要制作木箱,那么木箱制作 是否属于包装岗位 1回答
工伤事故赔偿与工资方面 1回答
因为之前有逾期银行要求后面的分期款提前一次性还清,不一次性全还就降额度,这样合理吗?分期时的分期利息和手续费又已经前期一次性先扣了。但之前的逾期都已还上了。 1回答
实销月结的合同未发货属于违约吗? 1回答
女方会亲家有男方去两对父母的吗 1回答
没签合同没入保险工作4年 在工作中突发脑出血 公司给不给补偿 1回答
三八妇乐产品派人忽悠,交一万五并给产品,承诺一年后全部返回,现在两年却不返了,算不算诈骗 1回答
ssc贝壳国际合法吗 1回答
本人在4S定了一辆车已交付定金并约定交车日期。但4S店在我去取车时告诉我说车没有定到让我月底再来。我想咨询一下这样的情况我能不能要求4S店对我的定金 退一赔一谢谢您 1回答
不小心被套路套进去,天天打电话恐呵我的家人 应该怎么办 1回答
一家人房层产权分配协议,有争议,几年内要到法院起诉 1回答
你好 我想咨询一下 因公司原因给员工放假有工资吗? 公司把我们放到别的公司去上班这个合法吗? 1回答
查看更多