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哺乳期辞退赔偿2019

2019-11-22 14:44

共1个律师回复

苏律师

回答数：469

哺乳期被辞退属单位违法解除劳动合同，要求补偿未签订劳动合同时候的2倍工资款，同时，可以要求单位支付经济赔偿金。经济赔偿金是经济补偿金的2倍。

2019-11-22 14:44:49

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