首先，您的行为并不违法。根据法律规定，作为服务行业的一部分，员工有权拒绝填写任何涉及他人身份信息的表格或文件。 然而，在这个特定情况下，您可能需要考虑与雇主之间的沟通方式和程序。通常，如果您发现某些要求违反了公司的规定或者侵犯了您的个人隐私权，您可以向公司提出申诉，并寻求解决办法。 此外，建议您保留所有相关的电子邮件、聊天记录和其他证据，以便将来进行进一步的法律咨询或诉讼准备。同时，保持积极主动的态度，尊重自己的权利并采取必要的行动来保护自己。希望这些建议对您有所帮助。