婚前给媳妇贷的钱现在离婚了钱能给我吗_免费法律咨询

女婚患精神分裂症每月打一长效针控制，婚后怀孕复发，男方要打掉孩子离婚能离吗 1回答

房屋面积超了,当地政府强制性拆房子投诉有用吗 1回答

危险品押运证是要在户籍所在地办理还是可以异地办理 1回答

肠道修补术属于几级伤残 1回答

你好对于工伤瞒报我应向那个部门反映 1回答

您好，我有一个她在宿舍被人造谣私生活并诋毁，那么请问只有几个人传播，算得上违法吗？会不会因为人伤而觉得小题大做？ 1回答

去世后兄弟姐妹们可以继承财产吗 1回答

甲公司是一家制造业公司，乙是甲公司技术总监，双方于2008年4月1日签订一份为期两年的劳动合同和一.份《保密协议》，劳动合同约定了乙方工资为8000元/月，《保密协议》约定了乙在职期间和离职后两年内不得在与甲生产经营同类业务且有竞争关系的企业内担任股东等职务，如有违反，乙应向甲支付违约金500万元，此外，还约定了乙方离职后在竞业限制期限内，甲方每月给予1000元的经济补偿。2009年10月乙以股东身份注册了一家制造业公司，生产与甲同样的产品。2010年1月3日，甲以乙违反竞业限制义务为由与乙解除劳动合同，并向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求乙支付竞业限制违约金500万元。 (1)保密协议 1回答

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我在北京松下电气机器有限公司工作26年，担任班长一职有15年了，最近公司提出班长竞选制度，缩减班长名额，应聘胜者担任没有应聘上的不再发放班长职务费1300人，我想咨询一下这是变相的降薪，合法吗 1回答

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赵律师

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