企业设立考核金制度,每月扣工资合法吗

2019-09-09 15:12
1个律师回复
咨询我

您好,根据劳动合同约定处理,如果公司规定或合同约定就是合法的

2019-09-09 15:12:54

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 24551今日律师解答 49795

相关推荐
信用卡逾期没到五年我销户了怎么办 1回答
法院递交的证据会对自己造成人身伤害怎么办 1回答
欠网贷八万逾期半年无力偿还怎么办 1回答
劳动仲裁出具超期未审结案件证明后有时间限制到法院起诉吗 1回答
公司加班时间必须超过52个小时多出的时间给加班费1小时10元合法吗? 1回答
员工休息时间让员工回去上班可以投诉吗 1回答
当地检察院审理案件还要上报公安厅吗上报公安厅 1回答
民间借贷起诉到了执行阶段执行不下去怎么办 1回答
婚姻关系尚存可以私自卖掉婚后共同买的车吗 1回答
驾驶未年检车辆未发生交通事故如何处罚 1回答
微信钱包被划走法院冻结可以解封吗 1回答
离婚协议房子归孩子,离婚后又复婚,办理房产证写夫妻名字,请问房子的归属 1回答
你好!律师! 我再问一下我给别人贷的款 他是保人 钱是他用的 却迟迟不还 在他的儿子名下有房有车 这种情况我可以起诉吗?能胜诉吗? 1回答
厂里倒闭了赔偿是按照合同上的日期赔偿得吗? 1回答
单位的住房公积金比上一年低合法吗 1回答
查看更多