劳务纠纷打官司,公司要保证员工的基本22天工资吗_免费法律咨询_法律部落

劳务纠纷打官司,公司要保证员工的基本22天工资吗

2022-08-04 22:23

共1个律师回复

易律师

回答数：813

你好，这个应该保证基本工作

2022-08-04 22:23:02

赏

快速咨询，获得更具针对性回答！

立即发布咨询

当前律师在线 28946 人今日律师解答 43746 条

相关推荐

大垱垱黄道全偷窃案 1回答

父亲意外去世,他的弟弟未经过我们同意请了人在中间活动,想敲诈勒索怎么办 1回答

离婚后房子归男方办房产证需要女方签字到场吗？ 1回答

农村私自扩建鱼塘违法吗 1回答

我家蚕宝宝被别人药死了,只有微信群里诚认他药死的。能做为证据吗? 1回答

有个孩子没有结婚证法院可以冻结银行卡吗 1回答

别人在网络上诋毁我和我的父母犯法嘛 1回答

伴娘抵门,手被伤了,责任 1回答

非原创自绘动画头像进行商用算侵权吗 1回答

物流公司送货违返规定被厂家罚软一万元合法吗 1回答

网红提子会被判几年？ 1回答

你好，在六月份呢，我的几个朋友加了一个人，那个人的主页上写着，收徒弟+q，我朋友加了他的q后，那个人开始要钱，给他转钱后，那人给了他一个废弃打不开的链接，据我们后面所知，他给的app应该是am，一个免费的软件，但是我们花了100多，他却给了个免费的软件，后来他就已经不回消息，并且快手，q，v都拉黑了我朋友，我们都是未成年人，怎么办，而且他后面谎称自己的号被盗，又要钱，然后把我们再次拉黑了? 1回答

交通事故老板不开工资证明怎么办 1回答

工地延误工期怎么处罚 1回答

租房因为退房时房间太脏重新把房间刷了油漆并且在当时扣了押金然后一个月后房东打电话说下一户租户说甲醛中毒这种情况需要承担责任吗 1回答