第三次劳动合同公司只和我签订5年因5年后到退休年龄现公司裁员赔偿我应怎样要

2019-11-14 08:31
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第3次应当签署无固定期限劳动合同,您可以以此为由提出离职,并要求对方支付经济补偿金。

2019-11-14 08:31:49

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