辞退员工补偿标准2019

2019-09-12 09:54
1个律师回复
咨询我

经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

2019-09-12 09:54:58

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 30059今日律师解答 44876

相关推荐
沐足场所管理层因介绍涉黄当场被抓 调查期间让我去做伪证会被抓吗 1回答
对方拿刀到我家我把他腿打了,他没还手,但鉴定肋骨骨折轻伤二级,我要负刑事责任吗 1回答
开车撞伤老人住院几天后死亡保险公司会给你负责任吗 1回答
我合同没有怎么要回我的工资? 1回答
交通事故我全责,对方酒驾这个怎么区分责任 1回答
乡镇派出所对村民违规所建财物申请立案是否可以受理 1回答
卖掉的动迁房被抵押 抵押公司起诉怎么办 1回答
朋友在家做刷单培训,被抓了!现在在外地看守所,想问一下情节严重吗?会被判刑吗 1回答
刑事拘留后住院了,律师可以会见吗生病 1回答
女儿在上班的地方被一个算命的老头动手动脚没有监控怎么办,当时在场的还有蛋糕店老板跟老板娘,老板跟老板娘坚持说那老头没怎么动手,这种情况可以报警吗? 1回答
姑姑放弃遗产 要通过诉讼 再由侄子继承 1回答
精神病离家出走,被人捡到做老婆,犯罪不 1回答
派出所有权利扣押私人物品吗? 1回答
结婚摆酒了但未领证要离婚怎么处理 1回答
房贷共同还款人一人死亡后房子归谁 1回答
查看更多