单位如果未能跟职工购买五险中的失业保险,发生解除劳动合同时,该怎么处理_免费法律咨询_法律部落

单位如果未能跟职工购买五险中的失业保险,发生解除劳动合同时,该怎么处理

2019-08-10 19:22

共1个律师回复

苏律师

回答数：514

您好，单位应该对职工进行一定的经济补偿，补偿金额要根据工作时间判定。

2019-08-10 19:22:22

赏

快速咨询，获得更具针对性回答！

立即发布咨询

当前律师在线 28814 人今日律师解答 52423 条

相关推荐

有人上门骂架,挑衅恐吓对方,诋毁辱骂对方请问这种行为是否触犯了国家法律，有视频是否可以起诉 1回答

传播淫秽举报管用吗他是一工作室 1回答

干包私人屋机干亏钱了,半途中跑人要承担法律责任吗 1回答

网上招嫖团伙诈骗6万主犯判多久 1回答

你好，我想咨询，我们已经结婚1年3个月了，双方已经离过婚，男方起诉我退还彩礼钱，我可以起诉男方赔偿我青春损失费吗 1回答

你好，请问购房的认筹金能退还吗？合同里说不购房就退，但现在销售方总说等等，不退款，这样的情况，走法律程序能要回认筹金 1回答

你好我想问一下我老公因为诈骗罪要判刑了，我想离婚的咋办 1回答

有刑事案底可以考导游证吗 1回答

两个女人打架后,一方做不出伤情鉴定,另外一方做了轻微伤鉴定,该怎样处罚 1回答

工厂行车造成工人死亡行车工承担什么责任 1回答

恐吓罪怎么成立罪名。 1回答

人在饭店死亡家人闹事警察 1回答

警察拒绝我改名怎么办 1回答

我在网络贷款4300 乙方让我支付了1400百元扔不下款也不回消息我该怎么办 1回答

买已经实名的手机卡合法吗 1回答