企业以三次电话通知员工均无回复为由,对该员工解除劳动合同合法吗_免费法律咨询_法律部落

企业以三次电话通知员工均无回复为由,对该员工解除劳动合同合法吗

2019-08-10 21:14

共1个律师回复

赵律师

回答数：571

你好，具体需要依据双方签订的劳动合同进行判定，如果认为违法，你可以向当地劳动保障部门投诉。

2019-08-10 21:14:06

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