劳动者干活干了32天，突发有事离职，没有提前申请，没有签劳动合同，用人单位是否能以需要提前三十天申请离职为理由按照工作单位发放工资时一起发放离职劳动者工资（注劳动者离职时为八月三号，工作单位工资发放时间为当月10号 ）