工伤发生后,老板叫近亲属去陪护可以作为证据证明与老板存在劳动关系吗_免费法律咨询_法律部落

工伤发生后,老板叫近亲属去陪护可以作为证据证明与老板存在劳动关系吗

2019-07-29 21:55

共1个律师回复

杨律师

回答数：943

你好，根据你的描述，工伤发生后,老板叫近亲属去陪护的情况，在一定程度上可以作为证据证明与老板存在劳动关系。

2019-07-29 21:55:16

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