有个员工过来上班 天天迟到30分钟以上,有时一个小时左右或以上,也不提前打招呼;快一个月了辞掉了;要工资,按公司规定这样迟到是矿工 每天都是没工资的。但是没有给她看行政制度,只是口上说过。请问这样怎么处理!她要去劳动局我们有利吗?
回答数:588
用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的、拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的,建议到用人单位所在地劳动局申请劳动仲裁;如果劳动局不受理的,可带着劳动局不受理通知单到所在地法院提起诉讼。
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