离职时公司要扣我钱,说是12年6月份的社保当时是公司全额交的,个人部分没扣,离职时需补给单位。可是之前辞职的同事也没扣啊,好像是今年才有的公司政策,且没有任何公告,离职时才知道,请问公司这种做法是否合法合规?

2017-03-06 12:05
1个律师回复
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建议向当地劳动仲裁部门提起仲裁或直接向法院提起诉讼

2017-03-06 12:05:35

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