我单位国有企业进行人事改革，16年8月1日通知大家别出远门，没提改革的事儿。8月3日上午9点半通知职工下午开会现场竞聘上岗，10点召开职工代表大会，改革方案通过，中午12点改革方案公式。请问此次改革合法吗？