工资每月18号发,5月工作一个月,工资要到6.18号发,但是店里6月份装修,工资就得等到7.18号才能发,7月10号左右,和老板发生不愉快被老板辞退,老板说18号去结工资,平时工资在2500-3500左右,每月还要在工资里扣200元押金,现在工作三个月被辞退,退押金600元,不知道什么原因又扣了很多钱,最后老板告诉我说,我的工资加600元押金总共才1000多块钱,想问问该怎么解决
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用人单位克扣劳动者工资的,建议到用人单位所在地劳动局申请劳动仲裁;如果劳动局不受理的,可带着劳动局不受理通知单到所在地法院提起诉讼。
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