你好，我想咨询一下，我在单位工作了3年，上班是8小时制，每周休息一天，但单位和我签的合同里没有写上工作时间，也没写薪资问题，写的是不定时工作制。现在我离职了，能向劳动部门申请要回不定时的周末上班的2倍加班费吗？我每周六休息，周日上12小时。