请问实习期间没有和公司签合同或协议,工作未满15天且是突然离职,没有提前书面或口头告知辞职,公司以此理由不发那十几天工作日的工资,合理吗?

2017-12-12 20:59
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用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的、拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的,建议到用人单位所在地劳动局申请劳动仲裁;如果劳动局不受理的,可带着劳动局不受理通知单到所在地法院提起诉讼。建议您直接致电*******106,将有专职律师免费为您服务。

2017-12-12 20:59:18

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